外貿(mào)網(wǎng)站是外貿(mào)企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)站點(diǎn)，主要簡述從事外貿(mào)企業(yè)的一些方法技巧以及外貿(mào)網(wǎng)站如何建站，怎樣的用戶體驗(yàn)?zāi)軌驇碜畲笫找妗? 外貿(mào)網(wǎng)站按照其功能可以分為：瀏覽型網(wǎng)站和營銷型網(wǎng)站 瀏覽型網(wǎng)站 瀏覽型外貿(mào)網(wǎng)站是企業(yè)為了對(duì)外展示產(chǎn)品、企業(yè)信息而建立的網(wǎng)絡(luò)站點(diǎn)。 優(yōu)勢(shì)：建立和維護(hù)的費(fèi)用低，基本建站之后后續(xù)維護(hù)費(fèi)用少。 劣勢(shì)： 1、因?yàn)閲鴥?nèi)建站基本是使用幾個(gè)固定的網(wǎng)站模板，所以，大多數(shù)瀏覽型企業(yè)網(wǎng)站幾乎千篇一律； 2、只能做企業(yè)及產(chǎn)品信息的展示，缺乏互動(dòng)，不能夠通過網(wǎng)站與客戶建立聯(lián)系； 3、瀏覽型外貿(mào)網(wǎng)站不及時(shí)更新信息，容易導(dǎo)致客戶對(duì)企業(yè)信任度降低； 4、國內(nèi)的服務(wù)器，影響海外買...

一、充分了解企業(yè)的員工  每個(gè)人對(duì)自己都是如此簡單，而對(duì)他人卻是如此復(fù)雜。作為管理者，要能充分的認(rèn)識(shí)你的員工不是一件很容易的事。但是管理者如果能充分理解自己的員工，工作開展起來會(huì)順利得多。俗話說“士為知己者死”。一個(gè)能夠充分了解自己員工的管理者，無論在工作效率，還是人際關(guān)系上他都將會(huì)是個(gè)一流的管理者。  了解員工,有一個(gè)從初級(jí)到高級(jí)階段的程度區(qū)別，分為三個(gè)階段： 第一階段：了解員工的出身、學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)、家庭環(huán)境以及背景、興趣、專長等。同時(shí)還要了解員工的思想，以及其干勁、熱誠、誠意、正義感等。  第二階段：當(dāng)手下員工遇到困難，你能實(shí)現(xiàn)預(yù)料他的反應(yīng)和行動(dòng)。并能恰...

做外貿(mào)怎么把產(chǎn)品推廣出去 全球搜索引擎外貿(mào)產(chǎn)品推廣,200-1000個(gè)關(guān)鍵詞排名首頁,100-500詢盤 參加國際展會(huì)展示產(chǎn)品 在各種B2B登記發(fā)布產(chǎn)品 在各種論壇發(fā)布產(chǎn)品 在雜志和媒體刊登廣告 網(wǎng)上搜索目標(biāo)客戶郵箱發(fā)推廣信，打電話，發(fā)傳真等等 首擎公司是一個(gè)致力于為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)外貿(mào)推廣解決方案和營銷運(yùn)營服務(wù)的專業(yè)團(tuán)隊(duì)。我們擁有超過十年的搜索引擎推廣經(jīng)驗(yàn)，可針對(duì)不同企業(yè)的外貿(mào)需求，為其提供完善的外貿(mào)推廣整合服務(wù)。多年來，我們憑借精湛的研發(fā)和運(yùn)營技術(shù)，得到客戶的一致認(rèn)可。公司業(yè)務(wù)包括：谷歌、yandex,yahoo等外貿(mào)推廣，產(chǎn)品國外推廣；產(chǎn)品國內(nèi)推廣；企業(yè)建站美工設(shè)計(jì)；企業(yè)外...